苏尼特左旗坚持党建引领，持续在强化组织建设、推动多元共治、加强队伍建设、着力破解难题上下功夫、出实招、见成效，实现资源在基层聚集、服务在基层拓展、问题在基层解决，不断提升新时代党建引领基层治理能力水平和治理效能。

　　建强组织体系，夯实基层治理“根基砥柱”，以责任强引领发展强。围绕牧区基层治理体系建设新形势、新要求，坚持将党建引领贯穿统筹发展、公共服务、维护治安等基层治理重要内容全过程各方面。以深入实施“抓乡促村带户”整体提升工程为抓手，持续建强基层战斗堡垒，健全完善“苏木镇党委+嘎查党支部+党员中心户”三级党组织联动管理模式，推动形成年初谋划部署、每月专项调度、每季度调研指导，半年“比武争星”、年终述职评议的三级贯通责任链条，有效发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用，以责任落实强化各级党组织引领发展、服务群众能力提升。  

　　多元共建织网，力促治理资源“化零为整”，以措施硬带动体系硬。始终牢固树立“一盘棋”思想意识，坚持自治为本、法治为纲、德治为先，进一步健全党组织领导下的社会参与、民主协商、牧民自治等工作优势，深化“两所一局一办”、法院巡回办案、红色服务队等载体效能，发挥“四议两公开”、“三务公开”、村规民约等规范作用，把多条线拧成一股绳，形成强大共治合力。积极发挥“红色引擎”作用，协同政法、民政、财政等部门整合建立188个基础网格，配备网格长、网格员638名，切实织密基层网格体系、激活治理内生动力，建设起人人有责、人人尽责、人人享有的基层治理共同体。  

　　配强骨干队伍，激活服务群众“神经末梢”，以导向实促进作风实。抓实各级各类骨干队伍建设及作用发挥，通过抓好苏木镇和嘎查班子选配、驻嘎查第一书记和工作队选派、基层网格管理群体选育，强化基层治理主体力量配置，真正将嘎查“两委”成员、党员中心户、本土优秀人才、致富带头人等吸纳充实到网格骨干队伍中。坚持用党的创新理论武装广大基层党员干部，扎实开展党的二十大精神学习宣传活动，结合新时代基层干部主题培训行动计划，建立健全基层干部分级开展、全面覆盖培训，同时合理提升基层治理在各层级考核标准中的权重，理顺权责关系，树立实干导向，为扎实推进党建引领基层治理提供坚强人才保证。  

　　规范制度落实，着力化解群众“急难愁盼”，以机制优保障治理优。规范旗、苏木镇、嘎查三级党群服务中心建设及运行,在嘎查级探索推行“一中心两代办”党群服务新路径，通过推动嘎查“两委”每周一集中在岗办理服务事项、党员中心户家站融合开展经常性服务帮办、红色服务队灵活入户及时代办等形式，有力克服牧区社会服务短板。不断扩大党员中心户、党小组组长、网格长、牧民小组长“四位一体”责任捆绑体系优势，明确党员中心户“六大员”职责，建立健全网格员岗位公示、巡查走访、工作例会、情况报告、考核评价等制度，延伸党建服务链条、规范基层治理机制，全年受理帮办、代办、咨询等服务事项5800余项，有效解决草场纠纷、民间借贷、婚姻家庭等基层普遍性矛盾纠纷640余起，为民服务、治理成效不断增强。