锡林郭勒盟苏尼特左旗坚定不移走生态优先、绿色发展之路，聚焦生态保护和绿色发展两大主题，秉承“集聚人才、引领发展”的理念，聚各方才智，为推动绿色创新发展强化人才支撑。    

　　厚培人才中坚力量，加强重点工程建设。始终把生态环境保护建设作为最重要的基础建设，投资140万元建成“污染源监管平台”，基本实现污染防治设施远程监控。先后完成两轮草原生态保护补助奖励工作，制定了禁牧和草畜平衡监督管理办法、生态环境联合执法综合治理、年度春季牧草返青期休牧办法等政策。依托京津风沙源治理工程、有害生物防治和禁牧休牧等国家、自治区重大生态工程，以“传授工作经验，帮助能力提升，推动创新发展”为目标，由各相关部门高级专业技术人员为带头人，帮带年轻干部参与，制定相关规划和工程设计。近10年，京津风沙源治理工程林业项目总计投资13881万元，完成沙源治理任务108.1万亩、飞播造林51万亩、封沙育林47万亩、工程固沙3.1万亩，项目区林草植被覆盖度明显增加，防护林体系基本形成，沙化程度明显减轻，生物的多样性和植被恢复后的稳定性进一步提高，草原生态治理取得了明显成效。  

　　集中专家团队力量，科技赋能绿色发展。牢固树立人才引领发展战略地位，围绕生态保护人才需求，精准引才、定向引才、科学用才。积极与高校、科研院所、企业开展项目合作，集聚各方专家人才团队力量服务生态建设，补齐本地生态环保人才发展短板，聘请上格环境科技（上海）有限公司专家团队，配合开展生态环境执法，对全旗重点企业和市政及其他企业进行全面检查。与内蒙古草原勘察设计有限公司、云南青松林业规划设计有限公司、内蒙古农业大学等多家企业、高校签订服务协议，采用对口联系、集中培训、现场指导、实地走访、电话咨询等方式，提供咨询服务和技术指导，完成了基本草原优化调整、森林火灾风险普查、规划造林绿化空间、草原有害生物普查、自然保护地整合优化、林草种质资源普查、草原变化图斑核实核查等工作，在培育本地专业人才队伍的同时，取得了生态建设工作的预期效果。  

　　人才联系服务群众，群防群治共治共享。按照专业对口原则、择优选派专业技术人员深入苏木镇开展“点对点”联系。把生态保护建设与当地经济发展相结合，调整产业结构和转变生产经营方式相结合，广泛开展政策宣传引导和项目扶持，使广大牧民自愿参与生态保护建设，提高群防群治意识。组织举办了牧草返青期休牧、草原鼠虫害防治、森林草原防火等培训，并组织牧民积极参与人工点播和围栏设置等施工过程，切实提高牧民群众生态环境保护意识，促进沙区生态建设发展。